智联招聘网是上市公司吗

1. 智联招聘网是上市公司吗

智联招聘目前不是上市公司，不过大家也可以在网络上查看一下有关的信息。因为这个平台其实还是受到很多人认可的，所以大家也的确可以去专业的网站上查看一下，这个公司因为很多人其实都是用过这个平台，而且大家也都给予了很多评价。
一、智联招聘目前是上市公司吗
其实现在很多人对于这些信息都是非常关注的，大家都不想得到自己想要的信息，但是大部分的信息其实大家自己在网络上就可以查询。如果你发现这个信息查询不到，那就可能是这个公司或者是平台不是很正规，或者是现在这个公司已经注销了。
这家公司现在还不是上市公司，而且这个公司其实也没有发布要上市的信息。其实公司时候上市对于公司的影响也并没有那么大，但是很多人都希望这个平台能够成为上市公司，这样的话大家的权益才能够有所保障。但是上市公司需要符合的条件是非常严格的，所以这也是一个任重道远的过程。
二、具体的介绍
智联招聘是一家人才招聘服务机构，1994年创建于中国北京。智联招聘面向大型公司和中小企业，提供一站式专业人力资源服务，包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等，为个人用户提供网上求职、求职指导等个性化服务，在中国首创了人力资源高端杂志《首席人才官》，是拥有政府颁发的人才服务许可证和劳务派遣许可证的专业服务机构。
是国内最早、人力资源服务商之一。它的前身是1994年创建的猎头公司智联公司，独特的历史为今天智联招聘的专业品质奠定了基石。 智联招聘面向大型公司和快速发展的中小企业，提供一站式专业人力资源服务。【摘要】
智联招聘目前是上市公司吗【提问】
智联招聘目前不是上市公司，不过大家也可以在网络上查看一下有关的信息。因为这个平台其实还是受到很多人认可的，所以大家也的确可以去专业的网站上查看一下，这个公司因为很多人其实都是用过这个平台，而且大家也都给予了很多评价。
一、智联招聘目前是上市公司吗
其实现在很多人对于这些信息都是非常关注的，大家都不想得到自己想要的信息，但是大部分的信息其实大家自己在网络上就可以查询。如果你发现这个信息查询不到，那就可能是这个公司或者是平台不是很正规，或者是现在这个公司已经注销了。
这家公司现在还不是上市公司，而且这个公司其实也没有发布要上市的信息。其实公司时候上市对于公司的影响也并没有那么大，但是很多人都希望这个平台能够成为上市公司，这样的话大家的权益才能够有所保障。但是上市公司需要符合的条件是非常严格的，所以这也是一个任重道远的过程。
二、具体的介绍
智联招聘是一家人才招聘服务机构，1994年创建于中国北京。智联招聘面向大型公司和中小企业，提供一站式专业人力资源服务，包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等，为个人用户提供网上求职、求职指导等个性化服务，在中国首创了人力资源高端杂志《首席人才官》，是拥有政府颁发的人才服务许可证和劳务派遣许可证的专业服务机构。
是国内最早、人力资源服务商之一。它的前身是1994年创建的猎头公司智联公司，独特的历史为今天智联招聘的专业品质奠定了基石。 智联招聘面向大型公司和快速发展的中小企业，提供一站式专业人力资源服务。【回答】

2. 智联招聘的挂牌上市

智联招聘于北京时间12日晚上登陆美国纽约证券交易所。智联招聘开盘价为14.51美元，较发行价上涨7.48%。据媒体报道智联招聘首席执行官郭盛表示，自1997年创立以来，智联招聘便全力发挥网上招聘先行者的优势，为用户提供适合的工作机会。多年的努力让智联招聘成为网上招聘领域的强势品牌，并为未来增长构建了坚实的平台。

3. 智联招聘是国企

你好～很高兴为你解答问题～😊亲～智联招聘并不是国企哦～而是一家民营企业～😊智联招聘是一家人才招聘服务机构，1994年创建于中国北京。公司面向大型公司和中小企业，提供一站式专业人力资源服务（包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等），为个人用户提供网上求职、求职指导等个性化服务，在中国首创了人力资源高端杂志《首席人才官》，是拥有政府颁发的人才服务许可证和劳务派遣许可证的专业服务机构。😊【摘要】
智联招聘是国企【提问】
你好～很高兴为你解答问题～😊亲～智联招聘并不是国企哦～而是一家民营企业～😊智联招聘是一家人才招聘服务机构，1994年创建于中国北京。公司面向大型公司和中小企业，提供一站式专业人力资源服务（包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等），为个人用户提供网上求职、求职指导等个性化服务，在中国首创了人力资源高端杂志《首席人才官》，是拥有政府颁发的人才服务许可证和劳务派遣许可证的专业服务机构。😊【回答】
智联招聘网作为中国领先的人才网站，为个人用户提供网上求职、简历中心、求职指导等个性化服务；为企业客户提供以网络招聘为核心的人才解决方案。无论是求职者还是企业HR都可以获得智联招聘提供的专业人才招聘服务。满足日常白领招聘需求，依托智联招聘的白领人群资源，以及智联大数据平台，为企业解决招聘问题。😊【回答】

4. 智联招聘属于哪个公司

简介：智联招聘，是国内首屈一指的人力资源服务商，率先将国际先进的人力资源服务理念与经验同中国迅速发展的人才市场实际情况相结合，确保专业、迅速、准确地为企业找到合适人才。通过与搜索引擎、联盟、社交网络等合作，全方位、多渠道锁定各职业发展阶段的求职人群。同时在全国拥有37家分公司，南北两大互动营销中心，覆盖100多座城市，形成“线上+线下+无线”联动的招聘平台。2014年6月12日，智联招聘（纽交所交易代码：ZPIN）正式在纽交所挂牌上市。【摘要】
智联招聘属于哪个公司【提问】
您好，我是无厘老师，擅长企业管理、职场规划、人力资源、求职就业、五险一金咨询。您的问题已收到，我正在打字回复，请您稍等片刻哦。【回答】
智联招聘属于智联网聘（北京）技术有限公司【回答】
简介：智联招聘，是国内首屈一指的人力资源服务商，率先将国际先进的人力资源服务理念与经验同中国迅速发展的人才市场实际情况相结合，确保专业、迅速、准确地为企业找到合适人才。通过与搜索引擎、联盟、社交网络等合作，全方位、多渠道锁定各职业发展阶段的求职人群。同时在全国拥有37家分公司，南北两大互动营销中心，覆盖100多座城市，形成“线上+线下+无线”联动的招聘平台。2014年6月12日，智联招聘（纽交所交易代码：ZPIN）正式在纽交所挂牌上市。【回答】
您好，以此为准：

品牌介绍
智联招聘是中国领先的职业发展平台，为用户的整个职业生涯提供相关职业及发展机会。
所属公司:北京智联三珂人才服务有限公司
法定代表人:郭盛
注册时间:1997-04-29【回答】

5. 智联招聘上的公司靠谱吗？

我认为在智联招聘上找工作总体来说还是靠谱的，我从参加工作以来，几乎所有的工作都是在智联招聘上找的，包括现在这家公司。通过这个平台去面试的大多数公司还是比较正规的。

我先来对题主的描述给出我自己的分析：
事情也许是这样的，在公司给你打电话邀请你去面试之前，这个岗位就已经找到合适的人选了，但是由于公司内部没有事先沟通好，导致人员已经到位的情况下，不知情的hr还在给应聘者打面试电话，你就正好是其中一个。后来因为又不需要你去面试了，所以当你多次询问之后就干脆借口说电话打错了把你敷衍过去，在你这边的感觉就是被忽悠了。
另外，概率也会影响你的判断。假如你是第一次使用这个平台就遇到了这样的事情，那么它让你产生不靠谱的想法也是非常正常的。
还有一种可能，就是这个公司真的就是不靠谱公司，非常不幸运的让你赶上了。
遇到这种糟心的情况固然要生气，但是只是把原因推给平台有点太片面。我觉得智联招聘网站它只是一个帮助我们这些应聘者和招聘公司牵线的平台，具体对公司的甄别主要还是得靠我们自己。
我参加工作已经十多年了，在投递简历到公司入职有一些经验，给你分享一下，供你做个参考。
从公司发布的岗位职责可以初步判断它是否正规。职责上写的工作内容和平时工作的内容是否相似，用的专业术语是否准确，信息措辞是否书面化，都可以成为判断公司是否靠谱的依据。看了那么招聘信息，我是见过里面有明显的错别字和语句不通顺的，那样的公司就值得怀疑。
当然，职责可以是模式化的，复制粘贴就可以做得到，所以我们还需要通过面试的过程去更加深入的观察和了解这个公司。
面试是个双向选择的过程，不但是公司可以挑我们，我们也可以选公司。初次进入公司的时候可以看看它的工作环境，员工的人数，面试的时候了解一下公司的具体业务，所应聘的部门的组织架构等等。我去过公司的位置偏僻，工作环境简陋，员工人数又不多的公司面试，那样先不说别的，在心理上就会有压抑感，真的去工作可能也不会很舒服。
如果能够进入到面试最终环节，你还可以去了解公司的薪资待遇以及休假制度，看看公司有没有实力给你提供好的平台让你发展。有些公司会讨价还价，把我们要求的待遇压得很低，那样也能体现公司的实力不佳。
正式入职的时候，有没有和你签劳动合同，有没有真的给你上社保和公积金等这些也是可以直观地体现出公司是否正规。因为以上的这些内容可都是有法律支持的，也是我们最基础的保障。
找工作其实是一个特别漫长且不容易的过程，不要因为一次碰壁就怀疑平台是不是不好，还是要坚持投简历，多投简历，这样找到自己比较满意的工作概率也会更大。我目前就职的这家公司也是大概投了将近一百多份简历，经历了半年时间才最终确定下来的，也是不太顺利的。在大环境不好的前提下，还是多改变自身的看法和行动找工作的效率才会更高。

6. 为什么智联招聘上的公司有那么是假的？

智联招聘这个网站靠谱吗？答案是靠谱。
如果你是企业方，至少你在上面投钱招聘，他们不会把钱带着跑了，不管你。
智联招聘网站上面的招聘信息靠谱吗？我的答案是，不确定！
在我接触的网站来看，不管是名气很大的还是一般的，都没有敢说100%没有虚假信息的，因为这个是很难控制的，尤其是对于现在的大多数招聘网站来说，他们主要是靠企业的广告费用盈利，一旦企业给钱，有营业执照，基本都可以做上广告。
判断靠不靠谱的主要依据：企业地址是否真实存在。
企业名称是否在全国企业信用公示系统中查看到。
是否有乱收费的现象，或者变相收费的现象。比如：体检费、服装费、培训费等等。
电话或者在线沟通的薪资福利和面试以后承诺的薪资福利是否一致。
通过其他方面的了解，（例如：在职或离职员工的了解。）是否有克扣工资、延迟发放工资等现象的出现。

7. 智联招聘有些公司招聘是不是假的？

我当初就在智联上面被骗过，而且遇到的是诈骗团伙。
当时我想找个苏州药厂的工作，就在智联上面投简历了，投了一家叫XX制药的企业（名字忘了，不过压根就不是那个公司，是骗子假冒的），然后就接到电话了，说面试地点在地铁口的万达写字楼的二十几楼。
当时也是年少无知，遇到投的工厂的面试地点在写字楼居然也敢去。反正是一伙骗子，有三批人：第一批伪装成招聘的找理由骗你把现金拿出来；第二批伪装成厂里的用人部门，在你拿出现金之后把你拉出去，然后说第一批的人是中介，你拿出来的现金已经交了中介费；第三批的人是负责擦屁股的，在遇到被骗的人选择报警的时候出来把钱还给被骗的人，并威胁他让他打电话去取消出警。
我就这么来了一遍。然后，在智联投的每一个简历，面试地点都在写字楼，而且全在同一个地铁口的出口。

8. 智联招聘靠谱吗

亲，您好，很高兴为您解答[鲜花][戳脸]：智联招聘靠谱的哦，智联招聘的页面设计比较简洁,很有商务感,也不会有乱七八糟的广告,看起来就很专业。其次,智联招聘是很多国企、互联网大厂会选择的招聘软件,因为智联平台上综合性人才比较多,能招到优秀员工的几率比较大,优秀的人才和优秀的公司互相吸引,最后都聚集在了智联招聘上。最后,智联招聘不会信息轰炸。【摘要】
智联招聘靠谱吗【提问】
亲，您好，很高兴为您解答[鲜花][戳脸]：智联招聘靠谱的哦，智联招聘的页面设计比较简洁,很有商务感,也不会有乱七八糟的广告,看起来就很专业。其次,智联招聘是很多国企、互联网大厂会选择的招聘软件,因为智联平台上综合性人才比较多,能招到优秀员工的几率比较大,优秀的人才和优秀的公司互相吸引,最后都聚集在了智联招聘上。最后,智联招聘不会信息轰炸。【回答】
以下是为您整理的相关回答，希望对您有所帮助：智联招聘创建于1994年 ，拥有2.3亿职场人用户，累计合作企业数达616万家，2017年7月，智联招聘推出“企业智赢计划” ，依托强大的数据实力，颠覆传统招聘模式，建设开放职岗生态系统，重塑人力资源市场招聘服务标准。智联招聘先后入资51社保、脉脉、猿圈等战略伙伴。智联招聘凭借大数据和AI技术打造开放的人力资本生态 ，让人才和机会更精准高效的建立连接 ，为生态内的合作伙伴创造更多价值 。【回答】